1月10日，长垣市政府与长垣市总工会联席会议召开，市委副书记、市长邓国永出席会议并讲话，市委副书记、市总工会主席卢立松主持会议。

会上，卢立松传达学习了《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》及新乡市联席会议精神。

长垣市总工会党组书记、常务副主席，市产改协调小组办公室主任鲍利军通报了2024年长垣市产业工人队伍建设改革进展情况，市产改小组成员单位就业创业服务中心、工信局，试点企业卫华集团、驼人集团作交流发言。

近年来，卫华集团紧紧围绕“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的产业工人队伍建设思路，大力推进思想政治引领、建功立业、素质提升、地位提高、权益维护和队伍壮大等重点工作，企业产业工人队伍建设工作取得明显积极成效。

2023年以来，卫华先后围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党纪学习等主题教育，累计开展公司级党建培训28场次，开展支部、部门、车间班组宣讲1300余场次，引导职工积极向党组织靠拢，共有130余人提交入党申请书，新发展党员15人；投入180余万元，分4批组织70余名生产经营骨干赴德国、法国、日本等国，深入空客、丰田等10余家国际知名企业开展智能制造对标学习活动；开设“卫华工匠培训班”，投入30余万元升级建设劳模创新工作室，加大复合型高技能人才培养力度，两年来，新培养高级工169人，技师38人，高级技师17人；深入贯彻中央《深化产改意见》，在全集团评选出330余名奋斗者，主动落实多劳者多得、技高者多得、创新者多得文件精神要求；投入600余万元，组织6000余名员工包车、包机赴泰国和内蒙古、山东等地开展职工旅游，开展厂庆35周年大型文艺晚会等文化活动20余场次，丰富职工业余文化生活；大力开展“三比两降”“大干一百天”等生产劳动竞赛，覆盖省内外职工7000余人，极大提高了职工建设企业的主动性和积极性。

本次系卫华工会继参加全省产业工人队伍建设改革推进会、中国重型机械工业行业产改推进会之后，在不到一个月内第三次参加上级产改工作会议并作典型汇报发言。